切割焊接、质量检验、成型操作、分解制图……近日，在生态水泥公司2020年职工技能比武大赛中，参赛选手们正一决高下。

此次职工技能比武大赛由该公司人力资源部和工会主办，所属富平、黄陵、汉中、陕煤新材四个厂区作为分赛场，大赛设为技能理论笔试和技能实操比赛两个阶段，设电工、焊工、钳工、中控操作员、分析工等7个专业，岗位覆盖面广，考核内容紧扣实际，操作性强。值得一提的是，本次大赛还组织了今年新入职员工进行现场观摩，共同交流学习。

在理论笔试赛场上，选手们全神贯注，或凝神思考，或运笔如飞，力争考出最佳成绩。

在化验室，参赛选手们正在测定水泥标准样中的SO₃含量，称样、加热溶解、洗涤过滤……每一个环节都力求做到位、做精细。

技能实操中的电焊工项目格外引人注目，裁判一声令下，参赛选手们熟练地戴好防护用品，有条不紊地切割打磨、焊接……只见几位高手拿着焊枪，动作游刃有余、一气呵成，焊缝饱满而平整，瞬间赢得了观赛人员阵阵掌声。

经过一番激烈比赛，各项比武顺利决出一二三等奖。“参赛选手们展现了良好的精神风貌和精湛的业务素质，比我们预期的还要好。”赛场评分人员说。

该公司通过强化赛前岗位练兵，完善赛后学习交流，充分发挥以赛代训、以赛促学的积极作用，每年一度的技能比武大赛不仅是晒实力、比高低的平台，更是将职工竞争意识融为日常工作的一大利器。

近年来，生态水泥公司始终将“知人善用，人尽其才”作为贯彻如一的人才发展理念，围绕“三项制度”改革，紧密结合安全生产实际，以“师带徒”模式助力青年职工快速成长，依托创新工作室提升全员业务技能和实操水平，不断完善岗位练兵、素质提升、人才培养体制机制，让技能比武成为职工业务技能提升和职级晋升的有效途径，激发职工精益求精的创业热情，营造实干创新、比学赶超的浓厚氛围，为企业高质量发展提供源源不断的人才支撑。（史佩瑜）