一、主要做法和成效

    （一）深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育情况

      策划建设了职工图书室，给基层党支部配发图书180余册，营造了浓厚的学习氛围；组织全体党员参观爱国主义教育基地，传承红色基因；全年组织党委中心组集中学习28次，专题研讨9次，班子成员讲党课11次，组织理论骨干宣讲十九大精神4次，整改落实问题17项。
    （二）履行基层党建工作责任情况
      认真履行第一责任人职责，定期研究部署党建工作；持续推行 “师带徒”帮扶模式，加强了对80后、90后的培养使用力度；以主题宣传、亮点宣传、典型宣传为带动，全年对外发表稿件413篇，富平声音得到有力传播；成立了共青团组织，为职工浴室增设了桑拿房，开办了免费理发室，在生活、生产区安装了自动热水器，民生工程得到职工好评。
    （三）落实基层党建工作重点任务情况
     对生产一线党团活动室进行了标准化建设，在厂区显著位置规划党建文化牌板；配强党支部书记，以读红色故事、微党课等形式不断创新主题党日活动，党建工作的生动性和吸引力不断增强。
    （四）强化政治功能、完成重大任务情况
     以“组织亮旗帜、党员亮身份、阵地建设提档升级”为组织特色，倡议全体党员身份“亮”起来，作用“强”起来，形象“树”起来，促进党员在劳动竞赛和“三保三比三大”活动中的引领和骨干作用明显发挥。
    （五）推进全面从严治党向基层延伸情况
     利用办公楼前假山绿化区建设廉洁文化园，干部职工在漫步休闲中沐浴了廉洁清风；两次向组织做出绝不违规收受礼金公开承诺并严格遵守；领导和支持纪委依法履行监督责任，监督执纪震慑作用有效发挥。
     二、存在问题
     一是政工队伍后备力量不足；二是干部培养机制还不健全；三是党支部标准化建设还不规范；四是全面从严治党向纵深发展任重道远；五是基层党组织建设存在的薄弱环节还没有整改到位。
     三、下一步工作思路和措施
     一是突出新时代党的建设总要求，坚定党建领航；二是做好建章立制基础工作，坚持强基固本；三是以“三低三高”为定位，引领品牌创建；四是建立岗位锻炼动态调配机制，加快人才培养；五是坚决种好“政治责任田”，夯实“两个责任” ；六是切实加强对群团工作的领导。